導語：區(qū)街道辦社區(qū)衛(wèi)生室建設方案一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

為進一步完善基層醫(yī)療衛(wèi)生服務體系，提升社區(qū)衛(wèi)生室服務能力，逐步滿足居民基本醫(yī)療衛(wèi)生服務需求，根據(jù)區(qū)政府《印發(fā)區(qū)關于社區(qū)（村）集體衛(wèi)生室建設指導意見的通知》，結合我街道實際情況，特制定本方案。

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持政府主導，加大社區(qū)級醫(yī)療衛(wèi)生基礎設施建設，著眼于解決廣大居民看病難、看病貴等突出問題，構建有利于人民群眾及時就醫(yī)、安全用藥、合理負擔的社區(qū)級醫(yī)療衛(wèi)生制度體系，完善以新農(nóng)合為主的居民醫(yī)療保障制度，提高鄉(xiāng)醫(yī)隊伍素質，滿足居民的基本醫(yī)療保健及健康教育、疾病防治等衛(wèi)生需求，提高居民健康水平，促進經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。

二、時間安排

（一）動員階段（.10.15-10.30）

學習《區(qū)關于社區(qū)（村）集體衛(wèi)生室建設指導意見的通知》，將文件精神傳達至各社區(qū)、轄區(qū)內(nèi)所有衛(wèi)生室，明確要在區(qū)、市規(guī)定時間內(nèi)完成全街道27個社區(qū)的集體衛(wèi)生室建設任務，建立起設施齊全、功能完備、服務優(yōu)良的社區(qū)級醫(yī)療衛(wèi)生服務機構和公共衛(wèi)生服務網(wǎng)底，培養(yǎng)一支能承擔基本醫(yī)療服務和公共衛(wèi)生服務的醫(yī)生隊伍。各社區(qū)結合各自實際制定建設方案，并將方案報街道醫(yī)改辦（設在街道衛(wèi)生監(jiān)督與疾病控制工作站）。

（二）人員選聘階段（.11.1-11.30）

按照上級文件關于配備從業(yè)人員的標準，確定集體衛(wèi)生室從業(yè)人員人數(shù)。社區(qū)集體衛(wèi)生室人員配備原則上從本社區(qū)有執(zhí)業(yè)資格的現(xiàn)有從業(yè)人員中選聘，按2000-4000的服務人口配備2-4名執(zhí)業(yè)（助理）醫(yī)師或鄉(xiāng)村醫(yī)生（有條件的要配備1名女醫(yī)生），各社區(qū)現(xiàn)有鄉(xiāng)醫(yī)自愿報名，由各社區(qū)“兩委”會按照競爭上崗、擇優(yōu)錄用的原則，采取公開、公正、透明的選聘方式，從各社區(qū)現(xiàn)有衛(wèi)生室中最終確定人選，聘用人員原則上在65歲以下，對于業(yè)務熟練且為人正派、威信較高者，經(jīng)社區(qū)“兩委”會研究年齡可適當放寬，聘期一年。各社區(qū)擬定集體衛(wèi)生室人員配置方案，報街道辦事處批準后實施。每個社區(qū)集體衛(wèi)生室設負責人1名，負責人由社區(qū)“兩委”會研究任命，并上報街道及區(qū)衛(wèi)生局備案。衛(wèi)生室人員實行崗位目標責任制，進行年度考核，對年度考核不合格的，由社區(qū)提出解聘意見，經(jīng)街道辦事處審核、報區(qū)衛(wèi)生局批準后實施。街道組織和衛(wèi)生部門要認真參與社區(qū)集體衛(wèi)生室工作人員的選聘和解聘工作，嚴把資質和程序關。所聘人員工資根據(jù)《區(qū)關于社區(qū)集體衛(wèi)生室建設指導意見的通知》的規(guī)定，即平均工資不低于本街道上年度人均收入的兩倍，其中區(qū)財政補助1萬，街道財政補助1萬，剩余部分由社區(qū)負擔。社區(qū)集體衛(wèi)生室推行街道社區(qū)衛(wèi)生服務一體化管理，實行績效考核，將30%的核發(fā)工資部分和其他醫(yī)療服務收入納入績效考核，以考核結果為依據(jù)進行發(fā)放。

（三）衛(wèi)生室建設階段（.11.1-11.30）

按照“合理布局、方便群眾，整體安排、分期實施，優(yōu)化資源、便于管理，注重公平、完善功能，政府主導”的原則，與社區(qū)辦公室、文化大院、健身廣場等設施建設統(tǒng)籌規(guī)劃，綜合考慮服務人口、人口密度、服務半徑、地理交通等因素，原則上每個社區(qū)應有一所衛(wèi)生室。對人口數(shù)量超過4000的社區(qū)，可按標準增設衛(wèi)生室；對人口較少的社區(qū)可合并設立社區(qū)集體衛(wèi)生室。社區(qū)集體衛(wèi)生室的設置，由社區(qū)提出申請，街道醫(yī)改辦審核后，報區(qū)衛(wèi)生局審批。

社區(qū)集體衛(wèi)生室所屬用房由各社區(qū)負責落實，根據(jù)各自實際情況，可采取新建、改擴建和租賃的形式達到標準要求，對新建和改擴建的，要遵守規(guī)劃建設審批程序。社區(qū)人口數(shù)量1000人以下的，集體衛(wèi)生室業(yè)務用房建筑面積要達到80平方米以上；社區(qū)人口數(shù)量1000-2000人的，集體衛(wèi)生室業(yè)務用房建筑面積要達到120平方米以上；社區(qū)人口數(shù)量2000人以上的，集體衛(wèi)生室業(yè)務用房建筑面積要達到160平方米以上。社區(qū)集體衛(wèi)生室的建設應有獨立的工作區(qū)域，要做到診斷室、治療室、觀察室、藥房、健康教育室、信息檔案室“六室分開”，并具備通水、通電、通路、通電話、通網(wǎng)絡“五通”條件。醫(yī)療設備配置參照《市村（居）衛(wèi)生室達標建設醫(yī)療器械配置目錄》。社區(qū)衛(wèi)生室建成后，經(jīng)區(qū)市驗收，市、區(qū)、街道按照1:1:1比例分別給予以獎代補，新建場所市、區(qū)、街道各獎1萬，改擴建場所市、區(qū)、街道各獎0.6萬，租賃場所不予獎勵。

（四）建章立制階段（.12.1-12.15）

規(guī)范集體衛(wèi)生室經(jīng)營管理，制定相關管理制度，規(guī)范從業(yè)人員執(zhí)業(yè)行為。集體衛(wèi)生室的基本醫(yī)療服務是為轄區(qū)居民提供農(nóng)村常見病、多發(fā)病的初步診斷、治療和轉診服務，實行基本藥物制度；為居民建立健康檔案、提供計劃免疫、傳染病防治、慢性病防治、老年人保健、孕產(chǎn)婦和兒童保健管理、健康教育、重型精神病、殘疾人康復指導等公共衛(wèi)生服務；作為新型農(nóng)村合作醫(yī)療定點醫(yī)療機構的集體衛(wèi)生室，負責為就診的參合病人提供登記、現(xiàn)場結報及材料上報工作，所使用的藥品由區(qū)統(tǒng)一配送，確保農(nóng)村居民用藥安全價廉。

（五）驗收階段（.12.15-12.30）

由街道醫(yī)改辦配合區(qū)、市對各社區(qū)集體衛(wèi)生室進行驗收。對集體衛(wèi)生室建設按時完成達標的單位進行獎勵，對集體衛(wèi)生室建設不合格的社區(qū)，不予獎勵，并納入街道對社區(qū)的專項考核。

三、工作要求

1、提高認識，加強領導。各社區(qū)要高度重視社區(qū)集體衛(wèi)生室建設工作，增強緊迫感和責任感。切實加強組織領導，社區(qū)要安排專人負責，采取有力措施，全面完成建設任務。

2、明確任務，落實責任。各社區(qū)要明確集體衛(wèi)生室建設任務和完成時間，落實責任，保證進度。

3、加大宣傳，正確引導。堅持正確的輿論導向，合理引導社會預期，調動各方積極性、主動性和創(chuàng)造性，創(chuàng)造良好的輿論氛圍和社會環(huán)境。