總工會(huì)組織管理指導(dǎo)方案

時(shí)間:2022-04-13 11:40:00

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總工會(huì)組織管理指導(dǎo)方案

為使工會(huì)工作適應(yīng)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展形勢(shì)需要,更好地發(fā)揮各級(jí)工會(huì)在指導(dǎo)基層、服務(wù)職工中的作用,進(jìn)一步提高全市工會(huì)工作水平,市總研究決定,對(duì)全市工會(huì)組織管理體制進(jìn)行調(diào)整。

一、指導(dǎo)思想

以黨的十七大精神為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,按照“擴(kuò)大覆蓋面,增強(qiáng)凝聚力”的工作要求和“組織起來(lái),切實(shí)維權(quán)”的新時(shí)期工會(huì)工作方針,改革創(chuàng)新工會(huì)組織管理體制,充分發(fā)揮縣區(qū)、行業(yè)主管部門在指導(dǎo)、促進(jìn)基層工會(huì)建設(shè)中的重要作用,進(jìn)一步增強(qiáng)全市工會(huì)工作的活力,為推進(jìn)和諧平安建設(shè)充分發(fā)揮工會(huì)組織應(yīng)有的作用。

二、調(diào)整后市總工會(huì)的管轄范圍

調(diào)整后,市總工會(huì)管轄五個(gè)縣區(qū)(崗)工會(huì)、一個(gè)產(chǎn)業(yè)工會(huì)、八個(gè)行業(yè)工會(huì)、一個(gè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)和七十五個(gè)直屬基層工會(huì)。

1、五個(gè)縣區(qū)(崗)工會(huì)為:分宜縣總工會(huì)、渝水區(qū)總工會(huì)、仙女湖區(qū)工會(huì)、經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)工會(huì)、仰天崗工會(huì)。

2、一個(gè)產(chǎn)業(yè)工會(huì)為:中國(guó)教育工會(huì)省市委員會(huì)

3、八個(gè)行業(yè)工會(huì)為:市直機(jī)關(guān)工會(huì)工作委員會(huì)、市工業(yè)行業(yè)工會(huì)工作委員會(huì)、市建設(shè)行業(yè)工會(huì)工作委員會(huì)、市交通行業(yè)工會(huì)工作委員會(huì)、市現(xiàn)代服務(wù)行業(yè)工會(huì)工作委員會(huì)、市城市管理行業(yè)工會(huì)工作委員會(huì)、市文化行業(yè)工會(huì)工作委員會(huì)、市衛(wèi)生行業(yè)工會(huì)工作委員會(huì)。

4、一個(gè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)為:市外商投資企業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)。

5、七十五個(gè)直屬基層工會(huì)為:駐市中央、省屬和部分市直屬單位工會(huì)。

三、調(diào)整后直屬產(chǎn)業(yè)、行業(yè)工會(huì)的管轄范圍

1、中國(guó)教育工會(huì)省市委員會(huì)。設(shè)在市教育局,負(fù)責(zé)對(duì)市直教育系統(tǒng)公辦和民辦學(xué)校的工會(huì)組建與管理工作。目前下屬基層工會(huì)主要有:

五、行業(yè)工會(huì)的性質(zhì)與工作職責(zé)

各直屬行業(yè)工會(huì)是市總工會(huì)的派出機(jī)構(gòu),代表市總工會(huì)行使職權(quán),按照市總工會(huì)的要求開(kāi)展工作。各行業(yè)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子一般由5-7人組成(其中主席1名,專職副主席1名,若此行業(yè)為多個(gè)主管部門的,視情增設(shè)數(shù)名副主席)。

行業(yè)工會(huì)的工作職責(zé)是:認(rèn)真貫徹落實(shí)全國(guó)總工會(huì)、省總工會(huì)和市總工會(huì)工作方針任務(wù),加強(qiáng)對(duì)本行業(yè)所轄基層工會(huì)工作的協(xié)調(diào)與指導(dǎo);指導(dǎo)本行業(yè)所轄的未建會(huì)單位成立工會(huì),組織本行業(yè)的職工加入工會(huì)組織;參與涉及本行業(yè)職工切身利益重大問(wèn)題的調(diào)查研究和政策、規(guī)定的制定;代表和反映本行業(yè)職工特殊利益需求;從源頭維護(hù)本行業(yè)職工的合法權(quán)益;加強(qiáng)本行業(yè)工會(huì)自身建設(shè),建立健全各項(xiàng)工作制度和活動(dòng)制度。

六、行業(yè)工會(huì)的工作制度

各直屬行業(yè)工會(huì)要建立健全各項(xiàng)工作制度,主要包括:

1、委員會(huì)議制度。委員會(huì)議的主要任務(wù)是,討論決定年度和階段性工作目標(biāo)任務(wù),對(duì)行業(yè)工會(huì)重大事項(xiàng)作出決定。委員會(huì)全體會(huì)議一般每季召開(kāi)一次。召開(kāi)會(huì)議的具體時(shí)間由主席會(huì)議決定。委員會(huì)議由行業(yè)工會(huì)主席或常務(wù)副主席主持。

2、主席會(huì)議制度。會(huì)議的主要任務(wù)是,在委員會(huì)全體會(huì)議閉會(huì)期間研究、討論本行業(yè)工會(huì)重大工作、活動(dòng)和重要事項(xiàng),并作出決定和決策。主席會(huì)議一般每月召開(kāi)一次,參加人員為主席、副主席。

3、基層工會(huì)主席會(huì)議制度。會(huì)議主要任務(wù)是,學(xué)習(xí)貫徹上級(jí)工會(huì)決議與決定精神,總結(jié)布置本行業(yè)工會(huì)工作任務(wù)和活動(dòng)開(kāi)展,交流工會(huì)工作經(jīng)驗(yàn),評(píng)比表彰工會(huì)工作先進(jìn)單位和個(gè)人。基層工會(huì)主席會(huì)議每年至少召開(kāi)一次,特殊情況經(jīng)主席會(huì)議決定,可臨時(shí)召開(kāi)。會(huì)議由主席或副主席主持。

4、掛點(diǎn)聯(lián)系制度。行業(yè)工會(huì)主席、副主席和全體委員至少選擇一個(gè)基層工會(huì)作為工作聯(lián)系點(diǎn),抓點(diǎn)帶面,指導(dǎo)工作。定期深入聯(lián)系點(diǎn)進(jìn)行調(diào)研,指導(dǎo)工作。

5、崗位責(zé)任制度。行業(yè)工會(huì)主席、副主席和委員,要有明確的職責(zé)和分工。各自根據(jù)分工的工作范圍,明確具體工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)、目標(biāo)要求和落實(shí)措施。建立嚴(yán)格務(wù)實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)崗位責(zé)任制。工作上做到有分有合,目標(biāo)一致,合力推進(jìn)各項(xiàng)工作任務(wù)的完成。

6、聯(lián)席會(huì)議制度。與本行業(yè)有關(guān)的主管部門建立聯(lián)席會(huì)議制度,加強(qiáng)聯(lián)系溝通,爭(zhēng)取黨政領(lǐng)導(dǎo)對(duì)工會(huì)工作的重視支持,幫助解決本行業(yè)工會(huì)工作中遇到的問(wèn)題。聯(lián)席會(huì)議制度作為行業(yè)工會(huì)源頭參與和維護(hù)的重要機(jī)制,要充分發(fā)揮作用,提高聯(lián)席會(huì)議制度質(zhì)量,擴(kuò)大聯(lián)席會(huì)議制度成果。聯(lián)席會(huì)議一般每年召開(kāi)一到二次。

除以上制度外,各直屬行業(yè)工會(huì)可根據(jù)實(shí)際需要,制定制定其他工作制度,一并報(bào)市總工會(huì)組織民管部備案。

七、行業(yè)工會(huì)的工作經(jīng)費(fèi)

市總工會(huì)按照各行業(yè)所屬基層工會(huì)上繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)總額10%的比例,向直屬行業(yè)工會(huì)撥付工作經(jīng)費(fèi)。